Attirer des talents de calibre mondial dotés des compétences nécessaires pour diriger ces organismes complexes et très politisés reste une préoccupation majeure pour les clients.
Notre travail est unique puisque nous combinons une Pratique bien établie axée sur les institutions gouvernementales à des pratiques fonctionnelles et sectorielles qui tiennent compte de l’économie. Nos clients proviennent d’organisations de toute taille et de toute nature, qu’il s’agisse d’entreprises en démarrage ou de multinationales, du secteur privé au secteur public, en passant par les organismes sans but lucratif.
Grâce à son réseau mondial de spécialistes, Odgers Berndtson aide les organismes gouvernementaux locaux et centraux à repérer des personnes talentueuses afin d’accroître l’efficacité, d’améliorer la qualité des services offerts au public et de se soumettre à la surveillance constante des organismes de réglementation et des médias.
