Odgers berndtson
lieu et langue Canada | FR
Magazine OBSERVE

Abonnez-vous à notre magazine mondial pour découvrir nos dernières analyses et perspectives ainsi que nos plus récents articles.

Développement durable

Les dirigeants d’aujourd’hui comprennent que le profit ne peut être réalisé au détriment de l’environnement.

Comment nous aidons nos clients

Nous conseillons et guidons nos clients dans la recherche de dirigeants responsables du développement durable dans tous les secteurs d’activité.

Odgers Berndtson se doit de jouer un rôle de premier plan dans la réduction des risques climatiques en aidant ses clients à repérer les dirigeants d’aujourd’hui et de demain qui peuvent atteindre les objectifs de leur entreprise sans nuire à la planète.

Odgers Berndtson conseille ses clients sur le chemin de la durabilité, quel que soit le point de départ. La création d’une vision crédible et convaincante du développement durable en harmonie avec une stratégie commerciale globale et pouvant être intégrée dans toute l’organisation est le moyen le plus efficace de rehausser la valeur pour les parties prenantes, d’accroître l’engagement des employés et de réduire le risque climatique.

Les investisseurs et les autres parties prenantes demandent aux entreprises de divulguer davantage de renseignements sur leurs stratégies environnementales, sociales et de gouvernance. Nous sommes fiers du travail que nous avons entrepris dans toutes les industries et tous les secteurs pour aider les conseils d’administration à repérer les dirigeants capables d’assurer une bonne gouvernance d’entreprise, ce qui est essentiel pour relever ces défis.

Nous aidons nos clients à trouver des spécialistes de la durabilité et de l’environnement dans des secteurs allant de la réglementation financière jusqu’à l’environnement bâti, en passant par la fabrication de produits de consommation et par les industries chimiques et de transformation. Cependant, nous estimons que le développement durable n’est pas l’affaire des spécialistes uniquement; il s’agit plutôt d’un objectif commun à toutes les parties prenantes. C’est pourquoi nous nous engageons à poser des questions sur le changement climatique à tous les clients et candidats que nous rencontrons, dans tous les secteurs et toutes les fonctions dans le monde. Nous pensons que cet intérêt va de pair avec notre engagement à repérer des dirigeantes et des dirigeants qui valorisent l’inclusivité et la diversité.

Si notre principale contribution à la réduction des risques climatiques se manifeste par le travail que nous réalisons pour nos clients, il faut dire que nous réduisons également notre propre empreinte carbone.

En tant qu’entreprise responsable, nous avons fait appel à l’entreprise Carbon Intelligence. afin qu’elle nous aide à élaborer une stratégie efficace de décarbonisation. Nous estimons notre bilan carbone actuel selon le classement en émissions de portée 1, 2 et 3, et notre objectif de réduction est basé sur la science du climat. Nos objectifs ont été approuvés par l’initiative Science Based Targets (SBTi). SBTi a souligné la qualité de notre dossier, notamment en raison de la clarté et de l’exhaustivité de notre documentation. Nous travaillons actuellement à réduire notre empreinte carbone et à atteindre nos objectifs à l’échelle mondiale.

https://www.odgersberndtson.com/fr-ca/industrie/le-d%C3%A9veloppement-durable

mask

Vous souhaitez obtenir un nouveau poste ou des conseils en matière de carrière?

Visitez la page Occasions d’emploi pour consulter nos offres d’emploi et envoyer votre CV.

Explorer les occasions
Trouver un consultant [[ Scroll to top ]]