Odgers berndtson
Locatie en taal Nederland | NL

Advies DE&I

Wij hebben uitgebreide deskundigheid op diverse terreinen, bedienen verschillende marktsegmenten en behandelen uiteenlopende onderwerpen. Hieronder treft u een opsomming van de thema's waarin wij ons specialiseren.

Doe een aanvraag

Onze aanpak

Wij adviseren organisaties op het gebied van DE&I.

Bij Odgers Berndtson zetten we ons in voor een Diverse, Gelijkwaardige en Inclusieve cultuur. Met interne evenementen, het jaarlijkse Unlimited Festival en voortdurende DE&I upskilling programma’s zijn dit voorbeelden waarin we onszelf continue challengen en streven naar DE&I binnen onze organisatie. We realiseren ons echter dat er altijd meer gedaan kan worden.

Culturele verandering vereist bewuste actie op organisatorisch, leiderschaps- en individueel niveau. Wij begrijpen dit en bieden gerichte oplossingen om je te helpen jouw DE&I reis te starten, te versnellen of te vernieuwen.

Wij geloven in een vijf-stappen aanpak om inclusief en divers te worden, een methode die talloze bedrijven heeft geholpen hun doelen te bereiken. Lees hier meer over deze aanpak.

Onze DE&I diensten:

Onze DE&I diensten worden allemaal geleverd door professionals.

Wij geven advies op:

  • DE&I advies op maat en strategie-expertise.
  • Strategieontwikkeling en coaching op bestuurs- en directieniveau.
  • Beschikbaarheid van een toegewijde DE&I expert voor flexibele ondersteuning.
  • Ontwikkeling van KPI- en Bestuursmodellen.
  • Beoordelingen van HR-beleid en -praktijken voor systemische vooroordelen.
  • MKB voor panels/evenementen.
  • Benchmarking van concurrenten "van buitenaf".

Workshops:

  • Interactieve workshops over essentiële DE&I onderwerpen voor alle medewerkers.
  • Leiderschapstraining op het gebied van DE&I inclusief effectief samenwerken en leidinggeven aan diverse teams.
  • Diepgaande training in specifieke onderwerpen zoals inclusieve werving, presentaties en communicatie.

Analyses:

  • Inzichten omzetten naar impactvolle acties.
  • In kaart brengen van de organisatiestructuur,- cultuur en blokkades.
  • Opstellen van een op maat gemaakte DE&I business case.
  • Strategie & beleid (volwassenheid).
  • Identificeren van potentiële gedragsvooroordelen.
  • Voorspellende personeelsanalyses.

Waarom Odgers Berndtson:

Onze DE&I Practice wordt geleverd door teamleden met wereldwijde ervaring in I&D-functies. Actiegericht, interactief en gedenkwaardig - wij bieden een gecombineerde, op feiten gebaseerde benadering om uw organisatie te helpen meer inclusief en divers te worden.

 

Zoek een consultant [[ Scroll to top ]]