Proporcionamos às organizações o conhecimento necessário para entrarem em novos mercados, identificarem as lacunas de competências nas suas estruturas e recrutarem executivos excecionais.
É muitas vezes difícil saber se um determinado tipo de talento existe no mercado. Quando isto acontece, proporcionamos aos nossos clientes uma análise aprofundada sobre a disponibilidade e qualidade do talento ao seu alcance.
Seja para recrutar um novo Presidente do Conselho de Administração ou executivo, ou para estabelecer uma equipa de negócio num novo mercado, elaboramos relatórios detalhados que ilustram “quem é quem” nos diferentes setores dos nossos clientes ou noutros mercados relevantes.
Com mais de 160 Researchers dedicados, a nossa equipa global trabalha de perto com líderes dos diferentes setores e com os nossos próprios consultores para elaborar relatórios abrangentes e convincentes sobre os potenciais candidatos.
A criatividade está na base da nossa metodologia de research. Com Consultores baseados em 28 países, falando mais de 20 idiomas, garantimos que os nossos clientes recebem informação diversificada e culturalmente relevante.
Com a nossa sólida abordagem somos capazes de proporcionar apoio de research efetivo aos nossos consultores e clientes, seja qual for o requisito que coloquem.