Programa de Desenvolvimento de CFOs

Para tornar-se conselheiros confiáveis ​​do CEO, administração e da equipa executiva, os CFOs precisam aperfeiçoar as suas competências de liderança.

As exigências para líderes seniores são mais complexas do que nunca; desde a gestão da transformação digital, realizar um ROI com AI, até construir uma estratégia num meio em constantes mudanças e interrupções, espera-se que os executivos liderem fora das suas zonas de conforto. E os CFOs não são exceção.

Cooperando com o corpo docente de nível mundial da Rotman School of Management da Universidade de Toronto, Odgers Berndtson desenvolveu um programa de liderança que aborda os desafios únicos de tornar-se um CFO de elevado desempenho. As sessões do programa têm enfoque nos grandes problemas que as organizações estão a enfrentar e ilustrar onde a função financeira pode agregar mais valor.

O Programa de CFO Leadership foi desenvolvido para ajudar os participantes a avaliar e desenvolver três competências críticas:

1. Liderança no C-Suite.
2. Agilidade estratégica e visão de negócio.
3. Gestão das principais relações com stakeholders.
   
   

Uma experiência personalizada que oferece resultados:

Este programa altamente personalizado enfoca a mudança positiva de comportamento. Cada participante receberá uma avaliação de liderança personalizada, trabalhará individualmente com um coach executivo e desenvolverá um plano pessoal de aprendizagem.

O ambiente íntimo das aulas e os eventos sociais proporcionam amplas oportunidades de trabalho em rede com os principais CFOs, CEOs e auditores que participarão em painéis de discussão, sessões selecionadas de programas e receções.

O programa é executado em Toronto, por cinco dias consecutivos.

Saiba mais sobre o CFO Leadership Program.

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