PRT
Coaching de Executivos & Onboarding
O Coaching de Executivos ajuda os líderes a identificar áreas críticas de desenvolvimento na transição para novas funções e levar as suas capacidades de liderança ao próximo nível.
Os líderes de hoje enfrentam desafios aparentemente intermináveis: proporcionar crescimento, formar equipas de elevado desempenho, aprimorar a sua vantagem competitiva e adotar a transformação. Tudo isto deve ser realizado dentro do contexto de tempo e recursos limitados e a crescente pressão de acionistas e stakeholders.
Um coach experiente ajuda os Executivos a distanciarem-se destes desafios e ganharem a perspetiva necessária para exercer uma liderança equilibrada. Antes visto como uma solução de último recurso para os líderes em dificuldades, o coaching executivo surgiu como um aliado necessário a CEOs e executivos seniores, à medida que aprimoram as suas capacidades de liderança.
O Coaching de Executivos cria líderes mais resilientes e ajuda num conjunto de dimensões:
- Desenvolve líderes em áreas-chave para abordar desafios específicos de negócios.
- Melhora a capacidade de um executivo de liderar mudança, alinhar e criar equipas diversas.
- Ajuda executivos a equilibrar os compromissos profissionais e pessoais.
- Cultiva o pensamento estratégico e a criatividade dentro de um executivo.
- Assegura um contexto para um executivo realizar as suas aspirações ou frustrações.
- Ajuda os executivos a pensar em importantes decisões na progressão de carreira.
Os serviços de Onboarding suportam os líderes através de transições e ajudam os executivos:
- Estabelecer relações com sua administração e equipa sénior.
- Focar nos principais resultados para os primeiros seis a doze meses.
- Identificar necessidades concretas de desenvolvimento de liderança.
- Gerir relações complexas com stakeholders externos;
- Proporcionar uma fonte externa confiável de conselhos sobre questões delicadas.
A nossa abordagem de Coaching de Executivos e integração:
Os nossos programas personalizados de Coaching de Executivos são concebidos para serem mensuráveis e orientados para resultados. Trabalhando com os nossos coaches executivos certificados e especialistas em liderança, os executivos recebem os recursos para alinhar as suas metas pessoais com os resultados corporativos e melhorar a sua capacidade de construir organizações resilientes.
