MEX
Recursos Humanos
Se ha intensificado la lucha por identificar y atraer a líderes excepcionales de Recursos Humanos.
El Director de Recursos Humanos juega un papel crucial en el éxito de una organización; traduciendo la estrategia del negocio en un plan tangible de personas.
Deben asociarse con el Director General para construir el equipo de liderazgo, crear una cultura, impulsar el compromiso y la innovación, liderar la atracción y la retención de talento, y asegurarse de que la empresa tenga una compensación adecuada y una filosofía de prestaciones e incentivos.
Gente
Insights
Playing the field
Chris Preston, Managing Partner of Odgers Connect, on the inexorable rise of the professional gig...
History of the boardroom
The boardroom has been around from as early as the 17th century and it's constantly evolving
School for Scandal
Some rather unpleasant boardroom scandals