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Coaching Ejecutivo e Incorporación
El coaching ejecutivo ayuda a los líderes a identificar áreas críticas de desarrollo, durante su transición a nuevos roles y a llevar sus habilidades de liderazgo al siguiente nivel.
Los líderes de hoy enfrentan desafíos que parecen interminables: generar crecimiento, formar equipos de alto rendimiento, desarrollar ventajas competitivas y adoptar la transformación e innovación. Esto debe lograrse en el contexto de un tiempo o recursos limitados y una presión cada vez mayor de los accionistas y las partes interesadas.
Un coach ejecutivo experimentado ayuda a los ejecutivos a mirar mas alla de estos desafíos conflictivos y obtener la perspectiva necesaria para ejercer un liderazgo equilibrado. Lo que alguna vez se vio como una solución de último recurso para líderes en apuros, ahora el coaching ejecutivo se ha convertido en un aliado muy necesario de los CEOs y altos ejecutivos a medida que mejoran sus habilidades de liderazgo.
El coaching ejecutivo crea líderes más resilientes y ayuda a:
- Desarrollar líderes en áreas clave para abordar retos específicos de negocios o relaciones.
- Mejorar la capacidad de un ejecutivo para liderar el cambio, ganar aceptación y formar equipos diversos.
- Ayudar a los ejecutivos a equilibrar el rigor de los compromisos profesionales y personales.
- Fomentar el pensamiento estratégico y la creatividad dentro de un ejecutivo.
- Ofrecer la oportunidad para que un ejecutivo actualice sus aspiraciones o frustraciones.
- Ayudar a los ejecutivos a pensar en importantes decisiones de progresión profesional.
Los servicios de incorporación apoyan a los líderes durante sus transiciones y ayudan a los ejecutivos a:
- Forjar relaciones con el consejo y directivos.
- Concentrarse en metas clave durante sus primeros seis a doce meses.
- Identificar necesidades concretas de desarrollo de liderazgo.
- Gestionar relaciones externas complejas / partes interesadas.
- Ofrecer una fuente externa confiable de asesoramiento sobre temas delicados.
Nuestra iniciativa de coaching ejecutivo e incorporación:
Nuestros programas personalizados de coaching ejecutivo están diseñados para ser medibles y orientados a resultados. Trabajando con nuestros coaches ejecutivos certificados y expertos en liderazgo, los ejecutivos reciben las herramientas necesarias para alinear sus objetivos personales con los resultados corporativos y mejorar su capacidad para construir organizaciones resilientes.
